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RESPONSABLE INVESTISSEMENT H/F AU SEIN DES SCOP/SCIC


26-06-2020 - CDI
Référence
CGSCOP - RI
Localisation
Ile-de-France
Statut
Cadre
Fonction
Finances/Administration/Juridique

Contexte du recrutement et définition de poste

Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :  

  • présente un profil investissement - financement des entreprises ET/OU une excellente connaissance des réalités de fonctionnement des SCOP/SCIC sur les territoires
  • a un vrai sens de la pédagogie
  • croit profondément au modèle coopératif

 

RESPONSABLE INVESTISSEMENT H/F 

  AU SEIN DES SCOP/SCIC

Les entretiens au cabinet sont en cours

 

 

CONTEXTE DE RECRUTEMENT

Porte-parole des 63 000 salariés des Scop et des Scic auprès des pouvoirs publics et des acteurs politiques, économiques et sociaux, la Confédération générale des Sociétés coopératives a pour mission de coordonner et d'animer, via 12 unions régionales et 3 fédérations de métiers (BTP, industrie, communication), le réseau des Scop et Scic, présent sur tout le territoire.

Le réseau propose un service complet aux Scop et Scic adhérentes et aux porteurs de projet : accueil et suivi personnalisé, accompagnement juridique, solutions de financements adaptées à la création d’entreprises comme à leur développement, formations, échanges professionnels...

La Confédération générale des SCOP est un organisme à taille humaine, attaché à des valeurs de coopération, d’action, de confiance, de cohésion et de responsabilité. Elle donne une réelle importance à l’accompagnement et à la formation de ses collaborateurs H/F.

La Direction des outils financiers gère 3 fonds d’investissement à destination des sociétés coopératives membres du réseau. Elle connaît depuis plusieurs années une forte augmentation du nombre de ses adhérents et de ses financements. L’équipe a à cœur l’accompagnement et la solidarité entre collaborateurs au quotidien.

Dans le cadre de son développement, elle crée, en CDI, un poste de Responsable Investissement H/F

MISSION

Sous la responsabilité du Directeur des outils financiers, le.la Responsable Investissement accompagne, via les Délégués des Unions Régionales, le développement des outils financiers en direction des scops / scic du réseau

Il.elle représente la CG SCOP auprès de différents partenaires.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Le.la Responsable Investissement assure les principales responsabilités suivantes :

Développement de nouveaux outils ou dispositifs financiers (en lien étroit avec le Directeur « Outils financiers ») :

  • Veille sectorielle et analyse des évolutions et besoins
  • Contribution à l’ingénierie de nouveaux outils d’Investissement (par exemple le fonds Coopventure à destination des start-up du numérique)
  • Contribution à l’évolution des outils actuels

Déploiement des dispositifs d’investissement (en lien avec les Délégués Régionaux des URSCOP)

  • Promotion de nos offres Equity auprès des Délégués Urscop en région
  • Formation des Délégués dans la prise en main des dispositifs
  • Accompagnement des Délégués dans l’analyse de la situation des scops et la pertinence d’un investissement Equity
  • Montage des plans de financements, analyse et réalisation des dossiers,
  • Contrôle de la conformité des investissements,
  • Gestion administrative du fonds
  • Reporting

Représentation des outils financiers de la CGSCOP auprès des partenaires

  • Participation active aux comités d’investissement des banques (Crédit Coopératif, réseau Caisse d’Epargne)
  • Participation aux comités d’investissement des financeurs de l’ESS (Réseau France Active notamment)
  • Représentation institutionnelle de la CG SCOP dans les espaces pertinents

Profil recherché

VOTRE PROFIL

2 profils peuvent postuler :

  • Des profils de formation Bac+4/5 de type finance, Ecole de commerce, avec une expérience de 5 années minimum autour de sujets investissement – financement des entreprises
  • Des profils issus du réseau SCOP, proposant une excellente connaissance du monde des scops et présentant le potentiel pour prendre en main la dimension financière du poste

Ces profils disposent des compétences suivantes :

  • Méthode d’analyse de la santé financière d’une entreprise
  • Capacité à penser une stratégie d’investissement et à en évaluer les risques
  • Capacité à élaborer des outils d’investissement
  • Pédagogie avec des collaborateurs non-financiers
  • Capacité de représentation à haut niveau

Pour ce poste en création, il est nécessaire d’avoir d’excellentes aptitudes relationnelles, de travail en équipe et est reconnu pour sa rigueur, sa fiabilité, sa réactivité et sa capacité d’adaptation aux situations.

ADHESION AUX ASPECTS PRATIQUES

  • Poste en CDI statut cadre
  • Rémunération de 45 à 50K€ bruts annuels selon profil
  • Basé à Paris 17e
  • A pourvoir dernier trimestre 2020 en fonction des disponibilités des candidats

 

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.