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CHARGE.E DE PROGRAMME SENIOR


11-02-2021 - CDI
Référence
FEC
Localisation
Ile-de-France
Statut
Cadre
Fonction
Autre

Contexte du recrutement et définition de poste

Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :

  • a une expérience solide en pilotage de projets dans le domaine du climat ou de la mobilisation citoyenne
  • sait nouer et développer des relations partenariales de haut niveau
  • maîtrise parfaitement l'anglais (écrit et oral)

CHARGE.E DE PROGRAMME SENIOR

Recueil des candidatures en cours

 

 

CONTEXTE DE RECRUTEMENT

La Fondation Européenne pour le Climat a été créée en 2008. C’est une initiative philanthropique qui vise à encourager la transition écologique en Europe et lutter contre les changements climatiques en favorisant la réduction des émissions de carbone au sein de nos sociétés à tous les niveaux : national, européen et international.

La Fondation est composée de plusieurs programmes ou projets qui se concentrent sur un secteur, un territoire ou un objectif transversal. Elle collabore avec un vaste réseau de partenaires (plus de 350 organisations) afin de :

  • Mener des activités qui contribuent au débat public sur l'action climatique,
  • Encourager la mise en œuvre, au plus vite, d’une politique ambitieuse pour atteindre les objectifs de l'accord de Paris
  • Garantir une transition vers une économie neutre en gaz à effet de serre, à la fois durable et socialement juste.

L'équipe de la Fondation est composée de personnes dynamiques et passionnées dont l’approche articule rigueur, analyse et recherche d’impact. La culture de travail de la Fondation est fondée sur l’enthousiasme et l’entraide.

La Fondation Européenne pour le Climat recrute un.e Chargé.e de programme senior H/F dans le cadre de son programme France.

Le programme France de la Fondation travaille en étroite collaboration avec un large éventail de partenaires (société civile, laboratoires d’idées, universités…) pour soutenir des actions positives et inclusives sur le climat et l’environnement en France. Son ambition est de soutenir et encourager des politiques plus ambitieuses pour lutter contre les changements climatiques et d'élaborer des solutions face aux défis politiques, sociaux et pratiques d’une économie neutre en gaz à effet de serre.

L’équipe du programme France, sous la responsabilité de la Directrice des programmes France est composée de cinq personnes : une Responsable de programme, deux chargé.e.s de programme senior (ce poste et un autre en charge des enjeux liés au secteur des transports) et un.e stagiaire. Une équipe communication, composée de trois membres, travaille en étroite collaboration avec l’équipe programme.

MISSION

Le poste de Chargé.e de programme senior offre une opportunité unique de s’engager et de soutenir un programme majeur de la Fondation Européenne pour le Climat, à une étape charnière du débat sur la transition écologique et sociale en France et en Europe.

Le/la chargé.e de programme senior aura un rôle clé dans le déploiement stratégique et opérationnel du programme. Il/elle sera notamment en charge de l’accompagnement d’une partie des partenaires d’ECF en France (identification et co-construction avec les partenaires, gestion administrative des subventions octroyées, suivi et évaluation de l'avancement des différents projets) dans des domaines d’intervention variés. Il/elle travaillera dans un écosystème riche, en collaboration étroite avec les autres programmes de la Fondation, en lien avec ses partenaires, dans la conception et pour la convergence des dynamiques d’acteurs et des stratégies.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Le/la chargé.e de programme senior aura les principales responsabilités suivantes :

> Contribution et mise en œuvre de la stratégie

  • Appuyer la Directrice et la Responsable du programme dans l’élaboration stratégique, la définition de priorités et leur traduction budgétaire
  • Déployer et mettre en œuvre cette stratégie en collaboration avec le réseau de partenaires
  • Contribuer à évaluer et mesurer l’impact de la stratégie

> Octroi de subventions, accompagnement et suivi des partenaires soutenus

  • Développer le champ d'action de la Fondation via les différents projets soutenus par le programme
  • Solliciter et valider les propositions des potentiels partenaires en France et commander des études à des consultant.e.s
  • Rédiger des compte-rendus à l'attention du Conseil d'Administration de la Fondation et de ses bailleurs

> Gestion de projets

  • Accompagner la Directrice et la Responsable du programme dans la gestion et le suivi budgétaire du programme
  • Assurer le suivi des réalisations et des livrables grâce à une communication régulière avec les collègues, les partenaires et les consultant.e.s externes, en veillant au principe de responsabilisation
  • Évaluer les résultats obtenus, les effets et l’impact des initiatives

> Activités de recherche et de prospection

  • Accompagner la Directrice et la Responsable du programme dans l’analyse des contextes locaux et nationaux des politiques climatiques et des actions de plaidoyer en lien avec les enjeux du programme
  • Contribuer à l’identification de nouveaux acteurs, partenaires et projets potentiels

> Coordination et communication internes

  • Assurer le lien avec les autres programmes de la Fondation mettant en œuvre des activités en France dans divers secteurs, ainsi qu'avec les autres programmes pays et les équipes opérationnelles
  • Travailler avec l’équipe de communication afin de garantir une diffusion pertinente des informations, la cohérence et la complémentarité des différents projets

> Mise en réseau

  • Construire des partenariats avec des acteurs clés des milieux politiques, économiques et de la société civile en France
  • Organiser des réunions et/ou représenter le programme lors de réunions et en assurer le suivi

Profil recherché

PROFIL RECHERCHE

--> Vous avez piloté avec succès une entité, un programme, des projets d’ampleur, à impacts sociétaux, dans une autorité publique, une organisation de la société civile ou une entreprise travaillant dans le domaine du climat, de l'énergie ou du social, de préférence dans des environnements internationaux

Et/ou :

--> Vous avez une expérience en local et/ou au national, de projets de mobilisation citoyenne, d’accompagnement de dynamiques d’influence pluri-acteurs, de défense d'intérêts ou d'affaires publiques, en coordination avec des équipes de relations publiques et/ou de communication, en lien avec le climat ou l’environnement

Et, dans les deux cas :

--> Vous maitrisez parfaitement l’anglais (tant à l’oral qu’à l’écrit)

Les parcours cumulant ces dominantes seront particulièrement bienvenus.

Compétences et formation :

  • Diplôme en sciences politiques, économie, environnement
  • Expérience professionnelle d’au moins 5 ans à un poste équivalent
  • Compréhension approfondie et excellente culture générale des politiques climatiques, énergétiques, économiques et/ou sociales ainsi que de leurs enjeux stratégiques et acteurs en France
  • Solide culture de gestion de projet
  • Très bonnes capacités à nouer des relations et des partenariats avec différents interlocuteurs, en interne comme en externe
  • Excellente connaissance des institutions publiques françaises et du processus d’élaboration des politiques en France
  • Sens tactique et maitrise des stratégies d’influence et de communication
  • Capacité à analyser les acteurs et les rapports de force

Qualités et savoir-être :

  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais (tant à l’oral qu’à l’écrit). La pratique d’une ou plusieurs autres langues européennes serait un plus
  • Excellentes expression écrite et communication orale
  • Capacité d’analyse. Esprit de synthèse. Structuration. Capacité à gérer plusieurs processus simultanément
  • Appétence pour le travail en transverse et en équipe
  • Ouverture d’esprit, sens de la communication et du relationnel
  • Enthousiasme et capacité à le communiquer
  • Intérêt réel pour la mission et les valeurs de l'organisation

ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

  • Environnement de travail flexible, propice au développement
  • Poste basé à Paris
  • Durée : contrat à temps plein. CDI

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Merci d’envoyer votre CV et une courte et efficace lettre de motivation en anglais, précisant impérativement :

  • Vos attentes salariales
  • Votre date de disponibilité

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.