Contexte du recrutement et définition de poste

Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :

• A une solide expérience opérationnelle et souhaite ajouter une dimension stratégie à son parcours
• Aime structurer et piloter
• Est à l’aise dans la représentation auprès d’acteurs multiples et variés

Directeur des activités Insertion (F/H)

Marseille (13)

Recueil des candidatures en cours

CONTEXTE DU RECRUTEMENT

L’APCARS est une association engagée depuis 1980, spécialisée dans le socio-judiciaire, l’insertion et la réinsertion sociale et tire sa force auprès de 160 professionnels passionnés et investis qui interviennent en Ile de France et dans les Bouches du Rhône.

Plusieurs activités marquent son implication auprès des différents acteurs du système socio-judiciaire :

• Des services d’enquêtes sociales rapides et d’enquêtes de personnalité
• Des services de contrôles judiciaires
• Des centres d’hébergements et de réinsertion sociale, à Belleville (130 logements en diffus) et Marseille (45 logements en diffus)
• Un bureau d’aide aux victimes
• Un relais RSA
• Des stages de responsabilisation et sensibilisation aux dangers de l’usage de stupéfiants, prévention des violences conjugales ou encore d’achats d’actes sexuels
• Un service de justice restaurative

L’APCARS est une des rares institutions qui accompagne aussi bien auteurs que victimes de préjudice. Tous ses efforts sont mobilisés en faveur d’une justice éclairée et humaine, et d’une chance pour tous de se reconstruire dans les meilleures conditions.

Au fil des réformes et nouvelles politiques pénales et sociales du gouvernement, l’APCARS est grandement sollicitée et poursuit son évolution.

Aujourd’hui L’APCARS créé deux directions de pôle :

• Une direction des activités Justice, responsable des activités socio-judiciaires
• Une direction des activités Insertion, en charge notamment des deux CHRS à Paris et à Marseille

C’est dans ce contexte que l’APCARS ouvre au recrutement le poste de Directeur des activités Insertion (F/H).

MISSION

Sous la responsabilité directe du Directeur Général, le Directeur des activités Insertion (F/H) dirigera opérationnellement le CHRS de Marseille et pilotera le CHRS de Paris.

Véritable membre du nouveau comité de direction, il/elle sera responsable de la stratégie du pôle et de son développement.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Direction stratégique au sein du comité de Direction :

• Pilote les performances économiques des activités insertion
• Responsable de la politique qualité et méthode sur les activités insertion
• Participe à l’élaboration budgétaire et aux outils de suivi pour les activités insertion
• Pilote l’ensemble du processus de collecte et de cohérence des éléments statistiques d’activités d’insertion
• Contribue à la réflexion et aux décisions stratégiques de l’ensemble de l’association

Direction opérationnelle :

• Encadre hiérarchiquement les chefs d’équipe du CHRS de Marseille et de Paris
• Pilote opérationnellement et quotidiennement le CHRS de Marseille
• Supervise, et accompagne le chef d’équipe du CHRS de Paris
• Assurer un cadre clair et structurant pour sécuriser et fédérer les équipes
• Insuffle une dynamique de travail positive sur les deux sites
• Gère et respecte les budgets des établissements

Représentation et partenariat :

• Représenter la structure auprès des financeurs, partenaires institutionnels et associatifs
• Développer les relations avec les acteurs locaux, en particulier dans le territoire des Bouches-du-Rhône

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

Formation et expérience :

• Diplôme sanitaire et social (CAFDES, master médico-social) ou de formation supérieure en gestion
• Expérience significative en management d’équipe socio-éducative, idéalement en CHRS, AHI ou structure d’insertion
• Une connaissance des dispositifs d’insertion et/ou pénaux

Compétences et savoir-être :

• Leadership, capacité à fédérer autour d’un projet
• Très bonnes capacités relationnelles et de représentation
• Aisance dans les procédures de gestion
• Sens de l’initiative, autonomie et prise de décision
• Sens de l’écoute, diplomatie et gestion des conflits
• Résistance au stress

ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

• Poste à temps plein, en CDI, statut cadre
• Lieu de travail : Marseille
• Déplacement : Mensuel à Paris
• Congés : 5 semaines de CP par an + 18 congés trimestriels
• Rémunération : 55 000 € - 60 000 € brut annuel selon expérience
• Convention collective : Convention 66
• Mutuelle : Prise en charge à 50 %
• Transport : Pris en charge à 50 %
• Tickets restaurants : 10 € pris en charge à 60 %
• Autres avantages : Carte YEATI (abondement CSE)

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES 

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste. 

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.