RESPONSABLE MECENAT / PHILANTHROPIE (H/F)

Contexte du recrutement et définition de poste

Ce poste est pour celle de vos connaissances qui : 

• Dispose d’une solide expérience en mécénat et philanthropie
• A l’envie de développer une stratégie et de la mettre en œuvre opérationnellement
• Souhaite rejoindre une association qui croit en la réinsertion et qui est en plein développement

RESPONSABLE MECENAT/PHILANTHROPIE (H/F)

Paris

Recueil des candidatures en cours

CONTEXTE DU RECRUTEMENT

Permettre la réinsertion de personnes ayant connu la prison ou sous main de justice et des personnes en situation de détresse. Cette belle mission est celle de l’association L’Îlot, créée en 1969.

L’Îlot aujourd’hui c’est :

• Plus de 1200 personnes accompagnées
• Plus de 80 000 repas servis
• Plus de 170 salariés dont 70 en insertion
• Plus de 40 bénévoles

Jusqu’à présent, l’Îlot se finance de la manière suivante :

• L’Etat et les collectivités territoriales (environ 60%)
• Les donateurs (environ 20 à 25%)
• Le produit de ses Ateliers et Chantiers d’Insertion et la participation financière des résidents dans la limite de leurs moyens.

Dans le cadre de son plan stratégique initié fin 2020, la gouvernance de l’association a décidé de développer ses actions et de revoir son modèle économique pour optimiser ses ressources financières et passer à 5 ans d’un budget de 10M à 14M d’Euros.

Pour accompagner son développement, l’Îlot ouvre le poste de Responsable Mécénat / Philanthropie (H/F)

MISSION

Sous la direction du Directeur Général, le responsable Mécénat/Philanthropie (H/F) aura pour mission de développer les ressources privées auprès des mécènes pour permettre à l’association de mener à bien ses missions sociales et de se développer dans le cadre de son plan stratégique.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Le responsable Mécénat / Philanthropie aura pour rôle d’élaborer la stratégie de philanthropie de l’Îlot pour assurer le financement du plan opérationnel construit par le comité de direction.

Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie de philanthropie :

• Identification des prospects (entreprises, fondations et fonds de dotations, grands donateurs) : réseaux, veille des appels à projet, etc.
• Organisation d’événements de levée de fonds les outils nécessaires au développement du mécénat (présentation, événement, suivi, reporting et restitution aux mécènes)
• Développement de la capacité de collecte de la Fondation Ilot Avenir (sous égide de la Fondation Caritas France) en coordination avec la direction de la collecte et la communication
• Élaboration des outils de campagne (personnalisables en fonction des mécènes)
• Préparation et gestion du suivi des rendez-vous, entretien personnalisé du relationnel
• Animation du portefeuille des mécènes historiques (réponse aux appels à projet ou aux demandes individuelles et entretien du relationnel
• Veille sur les tendances actuelles de philanthropie
• Réponse aux appels à projet en coordination avec la direction du développement et la direction administration et finances

Assurer le bon fonctionnement de la mission :

• Élaboration d’outils de suivi et de reporting (base de mécènes, reporting financier commun avec la direction administration et finances, articulation avec la direction de la collecte et la communication et la direction du développement)
• Gestion des prestataires et le suivi budgétaire associé à la mission ;
• Participation à la construction de procédures internes et à des chantiers transverses lorsque nécessaire.
• Pilotage de la coordination avec la direction du développement et la direction de la collecte et de la communication

Profil recherché

VOTRE PROFIL

Expériences et savoir-être :

• Une formation supérieure (de type bac + 4/5, Grandes écoles ou université), spécialité marketing, commerce ou communication
• Une expérience solide dans un poste similaire dans le secteur associatif, en fondation, en agence de fundraising ou en développement de clientèle grands comptes dans le secteur privé
• De très bonnes connaissances des pratiques de fundraising
• De très bonnes connaissances des cadres juridiques et législatifs du mécénat
• Bonne connaissance du secteur associatif, de l’univers des partenariats publics et privés
• Un excellent relationnel
• Une forte capacité d’écoute
• Une orientation résultat et un goût du leadership
• La capacité à travailler en équipe

ADHESION AUX ASPECTS PRATIQUES

• Poste basé à Paris
• Rémunération annuelle brute entre 50 000 € et 60 000 € bruts annuels selon expérience
• Contrat à durée indéterminée, statut cadre
• Mutuelle avec une participation du CSE
• Télétravail 2 jours par semaine après la période de formation

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.